Flexibilität und eine gute WorkLifeBalance – wer wünscht sich das nicht? Vier Menschen aus der Region sprechen darüber, wie moderne Arbeitsformen für sie funktionieren.
Arbeiten wo, wann und wie viel ich will: Immer mehr Arbeitnehmer wollen weg von der klassischen 40-Stunden-Woche in der Firma. Modelle wie Remote First,oder die Vier-Tage-Woche sind sehr gefragt – und das nicht erst seit der Corona-Pandemie. Was versprechen sich Mitarbeitende davon? Vier Menschen aus der Region erzählen es – und sagen auch, welchen Herausforderungen sie sich im Arbeitsalltag stellen müssen.
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